找工作平台哪个靠谱(小说抄写员 *** app)

现在的招聘软件太多了，我们陷入了找工作前的纠结。今天班妹整理总结了现有的使用量较好的招聘平台。(可能不全面，后面会补充)

现在的招聘软件可以分为两种:综合型和垂直型。

综合代表是58，智联，属于第一代招聘平台。这款招聘软件的优势在于成立时间长，积累了庞大的数据库。

然而与此同时，它的缺点也很明显。由于数据杂乱，机器审核无法准确判断哪些是真招聘，哪些是假欺诈，所以很多职场菜鸟都会遇到各种踩雷。

这里特别指出一点:boos直接就业。虽然早在58就没有出现，但智联做到了，其“赚钱能力”、洗脑广告以及“找工作找老板谈”的口号吸引了众多求职者和企业。是对传统招聘平台的创新，也是创建期用户数量最多的平台。

垂直代表是挂钩，店长直接招聘，看视频找工作。

他们的优势是垂直性高，招聘对口多，匹配度高等。，但它们的缺点是由于建立时间较短，数据库明显没有上述综合招聘软件那么大，所以在它们上面找不到一些不太常见的职位。

这里特别值得一提的是，看视频找工作是蓝领行业的主要工作。帮助了很多不想通过刷视频写简历的人介绍自己，直接要求工作待遇。是近年来招聘平台的一个突破。同时，由于公司招聘需要拍摄视频，也减少了很多“皮包公司”的出现。

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